諸手当

【諸手当】※試用期間終了後より対象

期間は3カ月、その他の待遇に変更はありません。

◇家族手当　既婚者1万円 / 月支給
◇教育手当　小学校10万円、中学校20万円、高校30万円、高校以降（大学他）40万円
◇子育て支援制度　出産一時金50万円、子供1人につき3千円 / 月（3人目からは5千円 / 月）支給
◇資格手当　宅地建物取引主任者3万5千円 / 月、ビル経営管理士2万5千円 / 月、社会福祉士2万5千円 / 月、1級建築士2万円 / 月、マンション管理士1万5千円 / 月、公認会計士2万5千円 / 月、その他

休日休暇

完全週休2日制（土日）

◇ 祝日
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇（12/29～1/3）
◇ 夏季休暇（有給休暇消化奨励期間）
◇ 毎年4月1日に一斉付与となる有給休暇サイトの為、4月から10月までに入社の方は、入社日に10日の有休付与を行います。11月から3月入社の方は、同じく入社日に該当日数を付与致します。
◇ 半休制度（午前・午後）
◇ 振替休日
◇ 慶弔休暇
◇ 傷病休暇
◇ 特別休暇

社内制度

【家族支援制度】 ※入社1年経過後より対象となります。

◇結婚お祝い金/30万円
◇出産一時金/50万円
◇成長祝金
　●小学校10万円
　●中学校20万円
　●高校30万円
　●大学40万円

都市綜研インベストファンド㈱について

共生バンク株式会社は1997年7月に設立され、共生経済の実践を理念に掲げ、これに賛同する企業とともに発展してまいりました。
現在では、グループ会社は20社を超え、事業ポートフォリオの確立、事業間のシナジー効果、並びに事業の質的向上を図っております。

■不動産開発事業

「日本ゲートウェイ成田プロジェクト」をはじめとして、不動産を取得し開発により価値を増加させた上で運用または売却を行う投資事業を行っています。

■ファンド事業

主力商品「みんなで大家さん」シリーズを中心に、不動産ファンドを組成し、販売、運営管理を行っています。

■テーマパーク事業

「伊勢忍者キングダム」をはじめとして、所有不動産を活用したテーマパーク事業を行っています。

■ホテル事業

「熊本和数奇司館」「ホテルオークス熊本」「キングアンバサダーホテル熊谷」のホテル運営受託、リノベーション、また宿泊施設の新規開発などを行っています。

■農業事業

バナナやパパイヤなど230種以上の植物を従来の約３倍の生育スピードで国内栽培できる「アグレボ農法」を用いて、農作物の生産事業を行っています。

■テクノロジー事業

アグレボバイオテクノロジーセンターを拠点に、「アグレボ農法」及び「炭素グラフェン」等の各種先進技術の開発および事業化を行っています。

■シニア事業

シニア向けマンション「インディペンデンスヴィレッジ成城西」をはじめとして、自立的・共生的なシニアライフを実現する施設の開発・運営を行っています。

■社会福祉事業

どんな子供たちものびのびと育ち、子育て世代の方が社会でも活躍できる環境を創造するため、障害児通所支援施設・保育園・学童教室を運営しています。

■ジビエ事業

国産・天然のジビエ肉の製造販売によって豊かなジビエ食文化の発展に寄与するとともに、野生鳥獣による農作物被害対策に貢献します。

共生バンクが求める人物像人材像

市場価値の高い人材
リスクのとれる人材
変化に強い人材
数字に強い人材
基本動作が身についた人材
苦手な課題を習慣化できるまで努力する人材
お客様を第一主義として、考えることのできる、行動できる人材
営業に関して強い必要性を感じており、いとわず努力できる人材
コミュニケーションスキルの高い人材
小さな成功を多く体験しており、成功事例を積み上げきた人材
チームビルディングの中で、役割を果たせる人材
国際化社会の中で、自分の強みを認識しており、発揮できる人材