クラシアンには、スタッフがより活躍できるように万全なサポート体制がございます。

福利厚生

・雇用保険

・社会保険完備

・国民年金

・キャリアチェンジ:人事、総務などのバックオフィスへの転身も可能。本部勤務への道も拓けています。

・結婚プレゼント・出産プレゼント：クラシアンに入社して結婚された方、お子さんが生まれた方も多く、お祝いのプレゼントを贈呈しています。

研修制度

未経験からしっかりと技術取得ができるように入社3か月間、半年後、1年後などしっかりとした研修期間を設けています。
クラシアン独自の研修プログラムを通じて、社員の能力向上を支援し、組織全体の成長に貢献しています。
難しい作業ができるようになることで、自身の成長を感じることができます。

歩合制度

頑張った分はしっかりと歩合として反映されます。
頑張る＝お客様に感謝をされる＝給与アップとなりますので、まずはお客様の為になるよう心掛けてください。

休日

年間休日は年107日で、毎月9日（2月のみ8日）のシフト制です。
シフトは毎月各支社で決定しています。
平日のお休みで役所やお子様の参観日など行きやすいです！
有休に関しては入社4ヶ月目に最大10日付与されます。（入社月によって変動有）研修制度

当社では、未経験からしっかりと技術取得ができるように入社3か月間、半年後、1年後などしっかりとした研修期間を設けています。